Doação Solidária de Cestas Básicas

  Caros amigos! Se caso você é da classe de frentistas e atendentes, tenha sido dispensado do trabalho durante a pandemia e esteja passando por dificuldades, entre em contato com o Sinpospetro através do telefone em horário comercial. Como não é possível atender a todos, estamos chamando àqueles que estão em dificuldades, faremos um levantamento […]

Live dia 18/07 – Allan Gustavo & Henrique

  Fala, povo trabalhador! Mais um vídeo para vocês ficarem por dentro do que nos aguarda na próxima LIVE! Uma homenagem a vocês, queridos, a todos que estão nessa batalha do dia a dia. Esperamos vocês lá, heim! Clica no link, se inscreve no canal, comenta, compartilha, para ficar por dentro de tudo que acontece! […]

Atendimento Odontológico Voltou!

  O atendimento odontológico do Sinpospetro voltou! Ligue para agendar! Lembrando que estamos tomando todas as para evitar o contágio pela COVID-19, o agendamento para menores de 12 anos e maiores de 60 anos é somente para casos de emergência! Curitiba: (41) 3333-0480 Paranaguá: (41) 3424-0707

Você Sabia?

Você sabia? O trabalhador que for dispensado sem justa causa durante ou após a suspensão de contrato ou redução de carga horária (em período que varia de acordo com o prazo do acordo de redução/suspensão) com recebimento de benefício para manutenção de emprego e renda tem direito a estabilidade e multa em períodos e percentuais […]

Fique Atento!

Curitiba, 29 de maio de 2020 Caro trabalhador:   Neste momento de crise a qual estamos atravessando, muitos empregadores tem se aproveitado dessa situação para retirar os direitos dos trabalhadores, neste sentido o nosso sindicato tem sido vigililante com estes maus patrões e tem encaminhado diversas denúncias com todas essas irregularidades ao Ministério Público do […]

Prazo para Carta de Oposição

Fique atento ao prazo!   Trabalhador que quiser se opor ao desconto da contribuição assistencial tem até o dia 11/06/2020 para protocolar sua carta de oposição! Lembrando que está proibido pela convenção assinar qualquer tipo de carta na empresa, devendo o trabalhador protocolar sua cartinha no sindicato, ou para cidades mais distantes que não tenham […]